Lowongan Kerja Bank Mandiri

Bank Mandiri, as the largest Bank in Indonesia, with assets that have grown to more than 300 trillion today, and about 22.000 employees spread among 956 domestic branches and 6 overseas branches and representative offices, Bank Mandiri has committed to delivering excellence in banking services and to provide wide-ranging financial solutions in investment banking and sharia’ products as well as bancassurance for our private and state-owned corporate, commercial, small business and micro customers in addition to our customer clients. Bank Mandiri’s consistent efforts have garnered recognition from both domestic and international institutions.

We’re sure that your presence in Bank Mandiri will give you an interesting chance to develop your career aspiration as a professional banker in Indonesia and being apart of the most admired and progressive financial institution. With aspiration to become one of the major player in South-east Asia region, Bank Mandiri has vacancies for first-class professional candidates to join our Commercial Banking for the following position:
Lowongan Bank Mandiri

Front Liners (FL) – Kanwil X
Work Location Maluku, Sulawesi Selatan, Sulawesi Tengah, Sulawesi Tenggara, Sulawesi Utara, Maluku Utara

Requirements

• Minimum education S1 from an Accredited University
• Minimum GPA 2.75
• Maximum age of 24.00 years old for fresh graduate
• Maximum age of 26.00 years for an experienced (minimum 2 years experience as front liners)
• Interesting look
• Minimal computer literate MS Office programs
• Not Married
• Do not have a nuclear family (parents, siblings, husband / wife) worked as an employee of Bank Mandiri
• Willing to be placed throughout Sulawesi, Gorontalo, Maluku

Closing date: 1 Oktober 2011

Officer Development Program (ODP)
Work Location Seluruh Wilayah Indonesia

Requirements

• Graduates S1 / S2 from all majors except Section / Dept of Health Sciences / Nursing, Literature, Arts, Teacher Training & Religious
• GPA
• Minimum S1 graduate of 3:00
• Graduates of the S2 minimum 3:00
• The maximum age at the time of initial selection
• 26.00 years for graduates of S1
• 28.00 years for graduates S2
• Have the English skills oral and written
• Minimal computer literate Microsoft Office programs
• Not married and willing to not get married during the years of schooling
• Willing to undergo bond
• Willing to be placed throughout Indonesia

Closing date: 1 Oktober 2011

Secretary
Work Location Jakarta Raya

Requirements

• Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in Secretarial or equivalent.
• Highly discipline, responsible and fast learner
• Required skill(s): familiar with Microsoft Office Programme.
• Required language(s): English, Bahasa Indonesia
• At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
• Preferably Senior Staffs specializing in Secretarial/Executive & Personal Assistant or equivalent. Job role in Secretary/Personal Assistant or equivalent.
• Fresh graduates are welcome to apply for this position

Closing date: 7 Oktober 2011

Interested candidates with all position above please send your application online at the link below

Apply Read More..

Bank BNI

Berdiri sejak 1946, BNI yang dahulu dikenal sebagai Bank Negara Indonesia, merupakan bank pertama yang didirikan dan dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.Pada tahun 2004, identitas perusahaan yang diperbaharui mulai digunakan untuk menggambarkan prospek masa depan yang lebih baik, setelah keberhasilan mengarungi masa-masa yang sulit. Sebutan 'Bank BNI' dipersingkat menjadi 'BNI', sedangkan tahun pendirian - '46' - digunakan dalam logo perusahaan untuk meneguhkan kebanggaan sebagai bank nasional pertama yang lahir pada era Negara Kesatuan Republik Indonesia.

Berangkat dari semangat perjuangan yang berakar pada sejarahnya, BNI bertekad untuk memberikan pelayanan yang terbaik bagi negeri, serta senantiasa menjadi kebanggaan negara.

Enterprise Risk Management (ERM)
Position Requirements

* Min. Bachelor degree of IT, Math, or Statistic from reputable University
* Min. 1 year experience in Banking area
* Fresh Graduates are welcome to apply
* Min. GPA 2.75 (PTN), and 3.00 (PTS)
* Male preffered
* Contract based

info click here.

Read More..

Bank BII

HR Recruitment and Sourcing are currently inviting talents who seeks for new challenge to apply for :

Auditor - Regional Audit Makassar
Uraian Pekerjaan:
Melaksanakan on-site audit berdasarkan surat tugas dari unit kerja Audit Internal yang telah dijadwalkan yang meliputi :
* Persiapan Audit.
* Menyiapkan data pendukung untuk menyusun Rencana Kerja dan melakukan pemeriksaan bidang Operasional dan Perkreditan di Cabang Regional (analisa time series, identifikasi masalah CAS dan tindak lanjut atas temuan BQA dan audit tahun sebelumnya)
* Memonitor tindak lanjut auditee atas hasil audit tahun sebelumnya untuk memastikan permasalahan/penyimpangan telah diperbaiki.
* Pelaksanaan Audit
* Melaksanakan audit bidang operasional dan kredit pada kantor cabang sesuai penugasan.
* Menyiapkan konsep dan membuat komentar serta mendiskusikannya dengan Tim.
* Memberikan masukan kepada Ketua Tim / Head Auditor.
* Membuat Kertas kerja pemeriksaan dan draft laporan sementara hasil audit.
* Memastikan bahwa seluruh program audit telah dilaksanakan.
* Pembuatan Laporan
* Membuat laporan hasil pemeriksaan Kantor cabang.
* Membuat laporan perkembangan hasil pemeriksaan untuk keperluan final discuss.
* Melakukan off-site cabang yang menjadi tanggung jawabnya sesuai fungsi account officer.

Kualifikasi :
* Sarjana Strata satu (S1) diutamakan lulusan Akuntansi
* Pria / wanita.
* Pengalaman minimal 3 tahun di bidang perbankan atau sekurang-kurangnya 2 tahun di bidang audit perbankan.
* Diutamakan yang menguasai perihal Sistem Operasi Komputer (Window, Unix).
* Mampu berkomunikasi secara efektif dan dapat membina hubungan dengan unit kerja - unit kerja lainnya, baik di tingkat cabang, wilayah maupun kantor pusat.
* Menguasai teknik audit bidang operasional
* Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam melakukan audit dan pengetahuan mengenai perbankan termasuk International Banking dan ekonomi secara umum
* Mengetahui Undang-Undang Perbankan dan Peraturan Bank Indonesia, memahami pengetahuan operasional dan produk perbankan serta memahami semua sistem aplikasi yang digunakan di industri perbankan dan jenis-jenis laporannya.
* Memahami pengetahuan dasar akuntansi dan analisa laporan keuangan.
* Memiliki kemampuan menetapkan sasaran, strategi, dan program kerja.
* Memiliki anlytical skill yang memadai.
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.
* Diutamakan berdomisili di Makassar.

Analyst - Credit Risk Review
Uraian Pekerjaan:
* Melakukan review kualitas portfolio kredit dan review proses penyaluran kredit untuk mengidentifikasi potensi risiko kredit dan untuk mengetahui kualitas portfolio kredit.
* Melakukan review peraturan-peraturan yang terkait dengan proses penyaluran kredit untuk memastikan adanya prosedur internal kontrol.
* Melakukan fungsi monitoring proses penyaluran kredit di tiap-tiap SCBC/Unit bisnis/cabang untuk memastikan efektivitas proses penyaluran kredit.

Kualifikasi :
* Minimal Sarjana Strata satu (S1) diutamakan lulusan Fakulatas Ekonomi.
* Pria / wanita.
* Pengalaman minimal 2 tahun di bidang perbankan atau bidang audit atau minimal 1 tahun di bidang audit kredit/Risk management/Account Officer.
* Diutamakan yang menguasai perihal Sistem Operasi Komputer (Window, Unix).
* Memahami proses dan prosedur penyaluran kredit (Credit Policy).
* Menguasai teknik audit bidang perkreditan dan memahami konsep Risk Based Approach
* memiliki pengetahuan tentang Credit Risk dan Industry Risk.
* Menguasai analisa laporan keuangan, analisa cashflow, dan analisa portofolio kredit.
* Mampu berkomunikasi secara efektif dan dapat membina hubungan dengan unit kerja - unit kerja lainnya, baik di tingkat cabang, wilayah maupun kantor pusat.
* Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam melakukan audit dan pengetahuan mengenai perbankan termasuk International Banking dan ekonomi secara umum
* Mengetahui Undang-Undang Perbankan dan Peraturan Bank Indonesia, memahami pengetahuan operasional dan produk perbankan serta memahami semua sistem aplikasi yang digunakan di industri perbankan dan jenis-jenis laporannya.
* Memahami pengetahuan dasar akuntansi dan analisa laporan keuangan.
* Memiliki kemampuan menetapkan sasaran, strategi, dan program kerja.
* Memiliki anlytical skill yang memadai.
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.

Auditor - Head Office Business
Uraian Pekerjaan:
* Melaksanakan audit atas transaksi yang ditentukan dan menyiapkan komentar atas masalah yang perlu dikomentari dengan melalui pengujian Sistem Pengendalian Intern (SPI) serta kualitas pelaksanaan secara efektif dan efisien.
* Melakukan pemeriksaan rutin dan khusus atas transaksi Head Office Non Operational, aktivitas Risk Management dan penugasan lain sesuai dengan penugasan yang diberikan.
* Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan langsung maupun atasan tidak langsung sesuai dengan lingkup pekerjaan unit kerja Audit Internal.
* Mengkaji draft SOP (Standard Operating Procedures) dan Surat Edaran yang berhubungan dengan produk dan aktifitas Head Office Non Operational.
* Mematuhi dan menerapkan kebijakan dan prosedur tertulis unit kerja Audit Internal yang dituangkan dalam Panduan Audit sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas.
* Menguji pelaksanaan pengawasan melekat di unit kerja kantor pusat.
* Menuangkan hasil pelaksanaan audit dalam Kertas Kerja yang memadai, bukti yang cukup, kompeten dan relevan serta mengadministrasikannya dengan baik.

Kualifikasi :
* Sarjana Strata satu (S1) diutamakan lulusan Akuntansi
* Pria / wanita.
* Pengalaman minimal 3 tahun di bidang perbankan atau sekurang-kurangnya 2 tahun di bidang audit perbankan.
* Diutamakan yang menguasai perihal Sistem Operasi Komputer (Window, Unix).
* Mampu berkomunikasi secara efektif dan dapat membina hubungan dengan unit kerja - unit kerja lainnya, baik di tingkat cabang, wilayah maupun kantor pusat.
* Menguasai teknik audit bidang operasional
* Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam melakukan audit dan pengetahuan mengenai perbankan termasuk International Banking dan ekonomi secara umum
* Mengetahui Undang-Undang Perbankan dan Peraturan Bank Indonesia, memahami pengetahuan operasional dan produk perbankan serta memahami semua sistem aplikasi yang digunakan di industri perbankan dan jenis-jenis laporannya.
* Memahami pengetahuan dasar akuntansi dan analisa laporan keuangan.
* Memiliki kemampuan menetapkan sasaran, strategi, dan program kerja.
* Memiliki anlytical skill yang memadai.
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.

Auditor - Special Audit
Uraian Pekerjaan:
* Melaksanakan audit khusus / special audit atas temuan kasus/indikasi kasus pada unit-unit kerja di Kantor Pusat dan Kantor Cabang.
* Memastikan semua tugas-tugas audit yang diberikan telah diselesaikan dengan lengkap dan sesuai dengan waktu yang telah ditetapkan.
* Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan langsung maupun tidak langsung sesuai dengan lingkup pekerjaan unit kerja Internal Audit.

Kualifikasi :
* Minimal Sarjana Strata satu (S1) diutamakan lulusan Ekonomi jurusan Akuntansi
* Pria / wanita.
* Pengalaman minimal 2 tahun di bidang perbankan atau 1 tahun di bidang audit perbankan atau fraud auditing.
* Diutamakan yang menguasai perihal Sistem Operasi Komputer (Window, Unix).
* Mampu berkomunikasi secara efektif dan dapat membina hubungan dengan unit kerja - unit kerja lainnya, baik di tingkat cabang, wilayah maupun kantor pusat.
* Memiliki pengetahuan mengenai fraud auditing.,memahami pengertian dan tujuan audit khusus (Special Audit) dan menguasai teknik-teknik dalam pelaksanaan audit khusus.
* Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam melakukan audit dan pengetahuan mengenai perbankan termasuk International Banking dan ekonomi secara umum
* Mengetahui Undang-Undang Perbankan dan Peraturan Bank Indonesia, memahami pengetahuan operasional dan produk perbankan serta memahami semua sistem aplikasi yang digunakan di industri perbankan
* Memahami pengetahuan dasar akuntansi dan analisa laporan keuangan.
* Memiliki kemampuan menetapkan sasaran, strategi, dan program kerja.
* Memiliki anlytical skill yang memadai.
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan

Auditor - IT Operations
Uraian Pekerjaan:
* Melaksanakan audit IT Operations atas sistem aplikasi komputer BII pada unit-unit kerja di Kantor Pusat dan Kantor Cabang.
* Melaksanakan pemeriksaan atas seluruh aktivitas yang operasional sistem aplikasi komputer untuk memastikan terselenggaranya teknologi sistem informasi bank yang akurat, aman, dapat diandalkan, tepat waktu, efektif dan berdaya guna tinggi.
* Memastikan semua tugas-tugas audit yang diberikan telah diselesaikan dengan lengkap dan sesuai dengan waktu yang telah ditetapkan.
* Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan langsung maupun tidak langsung sesuai dengan lingkup pekerjaan unit kerja Audit Internal.

Kualifikasi :
* Minimal Sarjana Strata satu (S1) diutamakan lulusan Ekonomi jurusan Akuntansi, bidang Informatika, Teknik atau Sains.
* Pria / wanita.
* Pengalaman minimal 2 atau 3 tahun di bidang Perbankan atau di bidang Audit IT
* Diutamakan yang menguasai perihal Sistem Operasi Komputer (Window, Unix).
* Memiliki pengalaman dalam mempergunakan software audit misalnya ACL, IDEA dll.
* Memahami ketentuan dan perundang-undangan yang berkaitan dengan bidang perbankan.
* Memiliki pengetahuan mengenai prosedur kegiatan proyek pengembangan sistem aplikasi komputer dan pengolahan data elektronis perbankan.
* Memiliki pengetahuan yang memadai mengenai perangkat keras komputer, sistem operasi komputer dan komunikasi data.
* Memiliki pengetahuan dan ketrampilan dalam bidang pemrograman aplikasi komputer dengan menggunakan programming tools mutakhir.
* Memahami dengan baik sistem dan prosedur operasional serta produk-produk perbankan dan memahami sistem aplikasi yang digunakan di perbankan.
* Memiliki kemampuan untuk mengantisipasi timbulnya resiko sehubungan dengan adanya implementasi suatu teknologi atau sistem aplikasi tertentu.
* Memahami prinsip-prinsip pengamanan teknologi sistem informasi.
* Memahami pengertian dan tujuan IT Operations Audit dan menguasai teknik-teknik pelaksanaan auditnya.
* Mengikuti perkembangan teknologi sistem informasi dan terbaru.
* Memahami pengetahuan dasar akuntansi dan analisa laporan keuangan.
* Mampu berkomunikasi secara efektif dan dapat membina hubungan dengan unit kerja lainnya.
* Memiliki anlytical skill yang memadai.
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.
* Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam melakukan audit, khususnya IT Audit.

Auditor - Consumer Banking
Uraian Pekerjaan:
* Melakukan on site dan off site Audit pada Consumer Banking Group, serta unit kerja kantor pusat dan kantor cabang yang terkait dengan penyaluran kredit konsumer untuk memastikan terselenggaranya proses kerja yang sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
* Melakukan review peraturan-peraturan yang terkait dengan proses penyaluran kredit konsumer untuk memastikan adanya prosedur internal kontrol.
* Melakukan fungsi monitoring proses penyaluran kredit konsumer di tiap-tiap unit bisnis/unit kerja yang terkait untuk memastikan efektivitas proses penyaluran kredit.

Kualifikasi :
* Minimal Sarjana Strata satu (S1) diutamakan lulusan Ekonomi jurusan akuntansi, manajemen, perbankan.
* Pria / wanita.
* Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Perbankan atau di bidang Audit dan diutamakan apabila memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang kredit perbankan atau di bidang audit kredit.
* Diutamakan yang menguasai perihal Sistem Operasi Komputer (Window, Unix).
* Mengetahui Undang-Undang Perbankan dan Peraturan Bank Indonesia dan memahami pengetahuan operasional dan produk perbankan.
* Memahami proses dan prosedur penyaluran kredit, khususnya bidang kredit konsumer.
* Memahami pengetahuan dasar akuntansi dan analisa laporan keuangan.
* Menguasai teknik audit bidang perkreditan dan memiliki pengetahuan tentang Credit Risk.
* Memahami standar profesi audit, kode etik Auditor Intern, penerapan Piagam Audit Intern serta memahami konsep Risk Based Approach.
* Memiliki kemampuan menetapkan sasaran, strategi, dan program kerja.
* Mampu berkomunikasi secara efektif dan dapat membina hubungan dengan unit kerja lainnya.
* Memiliki anlytical skill yang memadai.
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.

Auditor - IT Development Audit
Uraian Pekerjaan :
* Melaksanakan tugas review kegiatan proyek pengembangan sistem aplikasi :
* Mereview Business Requirement Document (BRD) dan / atau Functional Specification Document (FSD) dari sistem aplikasi yang dikembangkan untuk memastikan bahwa rancangan sistem ybs memenuhi kriteria kebutuhan yang disyaratkan dan memenuhi standar pengamanan aplikasi komputer.
* Membuat kertas kerja hasil review BRD dan FSD.
* Mereview dokumen UAT Plan.
* Mereview proses pengujian sistem aplikasi ( User Acceptance Plan ).
* Mereview proses migrasi sistem aplikasi yang dikembangkan ke sistem produksi.
* Memastikan semua tugas-tugas audit yang diberikan telah diselesaikan dengan lengkap dan sesuai dengan waktu yang telah ditetapkan.
* Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan langsung maupun tidak langsung sesuai dengan lingkup pekerjaan di Unit kerja Audit Internal.

Kualifikasi :
* Minimal Sarjana Strata satu (S1) diutamakan lulusan Ekonomi jurusan Akuntansi, bidang Informatika, Teknik atau Sains.
* Pria / wanita
* Pengalaman minimal 2 atau 3 tahun di bidang Perbankan atau di bidang Audit IT
* Menguasai tentang akuntansi dan teknologi informasi yang mempengaruhi sistem komputer
* Diutamakan yang menguasai perihal Sistem Operasi Komputer (Window, Unix), Database Management (Oracle) Systems dan atau aplikasi pengendalian yang lain.
* Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
* Memiliki analytical skill yang memadai.
* Memahami ketentuan dan perundang-undangan yang berkaitan dengan bidang perbankan.
* Memiliki pengetahuan mengenai prosedur kegiatan proyek pengembangan sistem aplikasi komputer dan pengolahan data elektronis perbankan.
* Memiliki pengetahuan yang memadai mengenai perangkat keras komputer, sistem operasi komputer dan komunikasi data.
* Memiliki pengetahuan dan ketrampilan dalam bidang pemrograman aplikasi komputer dengan menggunakan programming tools mutakhir.
* Memahami prinsip-prinsip pengamanan teknologi sistem informasi.
* Memahami pengertian dan tujuan audit TSI dan menguasai teknik-teknik pelaksanaan audit TSI.
* Mengikuti perkembangan teknologi sistem informasi dan terbaru.
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik secara lisan maupun tulisan.
* Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam melakukan audit, khususnya IT Audit.

If you meet those requirement please send your CV and photograph not later than 10 Jan ’10 to recruitment@bankbii.com.

Read More..

Bank Mandiri

As the largest Bank in Indonesia, with assets that have grown to more than 300 trillion today, and about 22.000 employees spread among 956 domestic branches and 6 overseas branches and representative offices, Bank Mandiri has committed to delivering excellence in banking services and to provide wide-ranging financial solutions in investment banking and sharia' products as well as bancassurance for our private and state-owned corporate, commercial, small business and micro customers in addition to our customer clients. Bank Mandiri's consistent efforts have garnered recognition from both domestic and international institutions. Many has appraised Bank Mandiri as a “Highly Trusted” company and as the best publicity-listed company in the financial sector.

Motivation Programme Officer
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

* Design motivation training moduls, evaluates training programme and delivers training for sales force

Requirements:
Specific Requirements :

* Having minimum 2 years experiences as a "motivator" trainer in banking/financial institution/insurance company. Preferable with experience as a trainer for sales force
* Able to make Training Need Analysis
* Able to make Training Evaluation
* Able to make Training Modul


General Requirements :

* Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in any field.
* Required language(s): English, Bahasa Indonesia
* Preferably Managers specializing in Training & Development or equivalent. Job role in Training & Development or equivalent.
* Familiar with Microsoft Office Programme
* Have knowledge about : training need analysis, developing training modul
* Age max. 35 years old

Training Development Officer
(Jakarta Raya)
Responsibilities:

* Design training moduls, evaluates training programme and delivers training for sales force

Requirements:
Specific Requirements :

* Having minimum 2 years experiences as a "soft skills" trainer in banking/financial institution/insurance company. Preferable with experience as a trainer for sales force
* Able to make Training Need Analysis
* Able to make Training Evaluation
* Able to make Training Modul

General Requirements :

* Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in any field.
* Required language(s): English, Bahasa Indonesia
* Preferably Managers specializing in Training & Development or equivalent. Job role in Training & Development or equivalent.
* Familiar with Microsoft Office Programme
* Have knowledge about : training need analysis, developing training modul

SECRETARY
(Jakarta Raya)
Requirements:

* Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Secretarial or equivalent.
* Highly discipline, responsible and fast learner
* Required skill(s): familiar with Microsoft Office Programme.
* Required language(s): English, Bahasa Indonesia
* At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
* Preferably Senior Staffs specializing in Secretarial/Executive & Personal Assistant or equivalent. Job role in Secretary/Personal Assistant or equivalent.
* Fresh graduates are welcome to apply for this position


for apply, please click here: MPO, TDO, SC

Read More..

Bank Syariah Mandiri

Bank Syariah Mandiri membuka Lowongan Kerja 2011 Terbaru dengan posisi diantaranya : Frontliners, Account Officer, Management Information System Officer, Drafter, Back Office Officer dan banyak lagi.

Untuk melamar di Lowongan 2011 Terbaru di Bank Syariah Mandiri silakan mendaftar di Aplikasi Online berikut. Read More..

PT. Bank Internasional Indonesia

PT. Bank Internasional Indonesia – We are a fast growing private national Bank are seeking several qualified individuals to support our expanding business in Jakarta area for the following positions :

Recruitment Officer (REC-OF)

Qualifications:

* Minimum S1 degree, majoring of Psychology from reputable university
* Minimum GPA 3,00
* Having minimum 1 year working experience in Recruitment area within banking industry
* Good Analytical thinking
* Good interpersonal and communication skill

Responsibilities::

* to do end to end recruitment process (psychological test, interview, and hiring finalization)
* handle recruitment project and any task required to support recruitment function

Legal Manager (LM)

Qualifications :

* Male / Female max 40 years old
* Graduated form reputable university ( GPA min. 2,75 )
* Strong Knowledge in Legal Corporate lending transactions (Syndicated Loan, Trade finance, etc)
* Able to work under minimum supervision
* Able to speak English with minimum passive communication
* Communicative, hard worker, honest and loyal
* Good knowledge in Banking Business Process & Product
* Strong Problem solving and analytical abilities
* Experience in Banking industries is more preferable
* Min 3 years experience as a Senior Legal Officer

Responsibilities:

* Review and analysis all legal aspects in lending transactions at branches
* Train and develop people’s legal capacity at branches
* Review and analysis all legal transactions report in order to maintain legal branch’s risk profile
* Draft and review complicated loan transactions agreement
* Support and advise all legal issues at branches
* Interested candidates are welcome to send their comprehensive resume together with current photograph indicating the job code in the subject line not later than July 3, 2010.

for apply please link below:

http://bankbii.com Read More..

Magang Bakti BCA » Bank Central Asia

Magang Bakti BCA » Bank Central Asia

Bank Central Asia (BCA) merupakan salah satu bank swasta terbesar di Indonesia. BCA memiliki nasabah yang banyak di seluruh Indonesia dan jaringan ATM yang tersebar luas di berbagai kota di Indonesia. Bank BCA telah berdiri di Indonesia sejak tahun 1957.

Bank BCA juga termasuk bank yang memiliki pengembangan karir yang bagus. Sekitar 39% SDMnya berasal dari lulusan sarjana, 38% lulusan SMA dan sederajat. Untuk itu, bank BCA sangat membuka kesempatan selebar-lebarnya bagi Anda lulusan SMA, d3, atau s1 untuk bergabung dalam program pemagangan BCA yang diberi nama Bakti BCA.

Melalui program magang Bakti BCA ini, diharapkan Anda dapat belajar, bekerja, dan menambah pengalaman kerja khususnya bidang perbankan. Program bakti BCA ini merupakan bagian dari program sosial BCA untuk membantu Anda mempersiapkan masuk dunia kerja dengan bekal pengalaman yang memadai. Program magang BCA ini berlangsung selama satu tahun bagi mereka yang berhasil lulus tes persyaratan masuk dan jika berhasil dalam periode pemagangan Anda akan mendapatkan bantuan finansial berupa beasiswa. Untuk mengikuti program ini Anda tidak dipungut biaya alias gratis.

Persyaratan:

1. Warga Negara Indonesia (WNI)
2. Pria atau Wanita berpenampilan menarik (good looking)
3. Lulusan SMA atau sederajat dengan nilai raport rata-rata minimal 6,5
4. Atau lulusan diploma (d1-d3) dan s1 dengan IPK minimal 2,5
5. Berusia antara 18-25 tahun pada saat pendaftaran
6. Berkelakuan baik dan tidak pernah terlibat obat-obatan terlarang serta penyakit masyarakat lainnya
7. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
8. Bersedia ditempatkan di cabang BCA di wilayah kota seleksi
9. Mengikuti tes masuk
10. dan bersedia untuk tidak menikah selama periode pemagangan

Cara Pendaftaran

Silakan kunjungi situs resmi program magang Bakti BCA di http://www.baktibca.com/carapendaftaran.asp Read More..

LOWONGAN KERJA TERBARU DI BANK DKI UNTUK SLTA, D1, D3, S1

LOWONGAN KERJA Lowongan terbaru Bank DKI 2010, memiliki komitmen untuk selalu membantu masyarakat Jakarta, mengundang putra putri serta para profesional muda di bidang perbankan yang memiliki kompetensi, semangat, integritas tinggi untuk bergabung dengan kami guna mewujudkan Bank DKI menjadi yang terbaik dan membanggakan, sebagai :

1. TENAGA TEKNOLOGI INFORMASI (Kode: TI)

Kualifikasi Khusus :

* Pendidikan minimal S1.
* Usia maksimal 35 tahun.
* Memiliki pengalaman di perbankan minimal 5 (lima) tahun dan sekurang-kurangnya 2 (dua) tahun di bidang pengembangan sistem perbankan:
* Dapat melakukan Development di A/S 400 Programming, RPG/400 ILE & COBOL dan C++ atau Melakukan Development Program menggunakan bahasa program Java, Visual Basic, Net, HTTP, HTTPS, ASP, C.Net, Microsoft SQL, Macromedia, Adobe
* Memiliki pengetahuan System Development Life Cycle (SDLC) di perbankan.
* Memahami Object Oriented Programming.
* Memiliki kemampuan dalam melakukan problem solving dan analisa.
* Memiliki kemampuan dengan kualitas pekerjaan bagus dan on time delivery.

2. ANALIS KREDIT KORPORASI (Kode:AKK)

Kualifikasi Khusus :

* Pendidikan minimal S1.
* Usia Maksimal 35 tahun.
* Memiliki pengalaman di perbankan minimal 5 tahun dan sekurang-kurangnya 4 tahun di bidang perkreditan korporasi dan komersial (konvensional maupun syariah).
* Memiliki pengalaman melakukan analisa kredit, memahami proses kredit yang sistematis dan prudent , memahami risiko kredit dari berbagai segmen pasar industri, import/export perdagangan, khususnya project financing (konvensional maupun syariah).
* Diutamakan Memiliki Sertifikasi Manajemen Risiko Level 2.

3. CUSTOMER SERVICE (Kode: CS) dan ADMINISTRASI (Kode: ADM)

Kualifikasi Khusus :

* Pendidikan minimal S1.
* IPK = 3.00 (Perguruan Tinggi Swasta/PTS) dan = 2.75 (Perguruan Tinggi Negeri/PTN).
* Usia Maksimal 27 tahun.
* Belum menikah.

4. TELLER (Kode TL).

Kualifikasi Khusus :

* Pend. SLTA , nilai rata-rata minimal 6,5
* D1-D3, IPK minimal 2,5
* Usia Maksimal 23 tahun
* Berpengalaman sebagai Teller diutamakan.
* Belum menikah.

Kualifikasi Umum :

* Pendidikan minimal S1, diutamakan dari Perguruan Tinggi terkemuka Jurusan : Akuntansi, Manajemen, Perbankan, Matematika, Statistika, Teknik Industri, Teknik Arsitektur, Teknik Sipil, Hukum, Ilmu Komputer, Komunikasi, Humas / Public Relation/Syariah (Kode : TI, AKK, CS, ADM)
* Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
* Tinggi Badan : Wanita minimal 160 cm; Pria minimal 165 cm, dengan Berat Badan proporsional.
* Customer. Oriented
* Diutamakan dominsili Jabodetabek.
* Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI

Kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan surat lamaran lengkap dengan kode lamaran pada sudut kiri atas amplop dan ditujukan ke alamat :

Pemimpin Grup Sumber Daya Manusia
PT.Bank DKI
Jl. Ir.H Juanda III No. 7-9 Lt.4
Jakarta Pusat 10120

Lamaran paling lambat diterima 31 Juli 2010.

Hanya calon pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidate) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya. Read More..

PT Bank CIMB Niaga Tbk

PT Bank CIMB Niaga Tbk

CIMB NIAGA BANK In line with the high commitment of PT Bank CIMB Niaga Tbk. To develop a rapid micro-micro-Rate Banking service. We invite young professionals who want to join and want to have a career development opportunity to join with us in Micro Financing as:

Credit Officer (CO) / Accounts Officer (AO)

Credit Officer (CO.)

* Bertanggung jawab atas proses pelaksanaan pencairan kredit
* Having a good financial analysis capability
* Has the ability to review loan applications

Account Officer (AO)

* Responsible for achieving targets new customers
* Develop and maintain a healthy loan portfolio
* Having the ability to establish rapport with customers
* Having a wide networking

Special Qualifications:

* Male / Female
* Minimum GPA 2.5 D3/S1
* Max Age: 30 years
* Having skills using a computer
* Have high motivation and love a challenge
* Having a good personality

Email: recruitment@cimbniaga.co.id

Information:

Service Center Human Resources – PT Bank CIMB Niaga Tbk
CIMB Niaga Tower 16th Floor
Jl. Diponegoro 101
Lippo Karawaci
FC 15 811
T. 021-5460555 ext 66015

WALK IN INTERVIEW
Sabtu, 26 Juni 2010
Kampus UNIKA ATMA JAYA
Jl Jend Sudirman No 51
Jakarta 12930

Pkl: 09.00 – 14.00
Ruang : ARINZE Read More..